Vous souhaitez vous organiser collectivement pour défendre vos droits au travail ?
Vous voulez avoir votre mot à dire sur vos conditions de travail et participer aux décisions qui vous concernent ?
La création d’un syndicat ou d’une section syndicale UNSA peut être la solution !
L’autonomie UNSA = votre force pour agir !
L’UNSA se distingue par son approche unique du syndicalisme.
Contrairement aux autres confédérations centralisées, l’UNSA privilégie l’autonomie de ses structures locales. Concrètement, cela signifie que votre syndicat ou section syndicale aura une véritable liberté d’action pour s’adapter aux spécificités de votre entreprise ou collectivité.
Cette autonomie vous permet de :
- Décider de vos priorités en fonction de vos besoins réels
- Adapter votre stratégie aux particularités de votre environnement de travail
- Garder la maîtrise de vos négociations locales
- Bénéficier du soutien fédéral tout en restant maître de vos décisions
L’UNSA pratique un syndicalisme réaliste, pragmatique et réformiste qui privilégie le dialogue et la négociation. Vous n’êtes pas livrés à vous-mêmes : la fédération vous accompagne, vous forme et vous soutient, mais c’est vous qui décidez !
Pourquoi créer votre organisation syndicale ?
Dans un monde du travail en constante évolution, s’organiser collectivement n’est plus un luxe, c’est une nécessité. Créer un syndicat ou une section syndicale UNSA vous permet de :
Défendre vos droits efficacement
- Protection juridique de vos représentants
- Accompagnement dans les conflits individuels et collectifs
- Veille sur le respect de la réglementation
Négocier d’égal à égal
- Participation aux négociations salariales
- Discussion sur l’organisation du travail
- Amélioration des conditions de travail
Avoir accès à l’information
- Consultation sur les projets qui vous concernent
- Accès aux documents économiques et sociaux
- Participation aux instances de décision
Bénéficier de moyens concrets
- Local syndical dans votre entreprise/collectivité
- Temps de délégation pour vos représentants
- Droit d’affichage et de distribution
- Formations syndicales prises en charge
Votre situation détermine la marche à suivre
Selon que vous travaillez dans le secteur privé ou dans l’une des 3 fonctions publiques, les modalités de création ne sont pas exactement les mêmes. La législation, les instances représentatives et les droits syndicaux varient. C’est pourquoi il est essentiel de bien identifier votre situation avant de commencer les démarches.
🏢 Vous travaillez dans le secteur privé ?
Dans une entreprise privée, vous allez créer une section syndicale UNSA. Cette procédure est régie par le Code du travail et vous permet d’agir rapidement avec des moyens immédiats.
Ce qu’il faut savoir :
- 2 adhérents UNSA minimum suffisent pour créer une section
- L’UNSA assurera la désignation d’un Représentant de Section Syndicale (RSS)
- Le RSS bénéficie de 4 heures mensuelles de délégation et du statut de salarié protégé
- Possibilité d’organiser des réunions mensuelles avec les salariés
- Droit d’affichage et de distribution de tracts
- Préparation des élections CSE avec l’accompagnement UNSA
Les étapes :
- Contactez l’UNSA en Bourgogne-Franche-Comté (0784 965 965) pour connaître la fédération correspondant à votre secteur
- Adhérez avec au moins un collègue au syndicat UNSA approprié
- Proposez le nom de votre RSS à la fédération
- Recevez votre désignation officielle (envoyée aussi à votre direction)
- Commencez votre action syndicale avec la protection juridique
🏛️ Vous travaillez dans la fonction publique territoriale ?
Dans une collectivité territoriale (mairie, conseil départemental, région, EPCI…), vous allez créer un syndicat UNSA Territoriaux. Cette procédure suit les règles spécifiques à la fonction publique territoriale.
Ce qu’il faut savoir :
- Un syndicat peut se constituer librement pour défendre les intérêts professionnels
- Minimum 2 personnes pour constituer le bureau (secrétaire général + trésorier)
- Siège domicilié au siège de la collectivité
- Dépôt officiel des statuts en mairie
- Affiliation à l’UNSA Territoriaux pour bénéficier du soutien fédéral
Les étapes :
- Organisez une assemblée générale constitutive avec vos collègues intéressés
- Constituez votre bureau et rédigez vos statuts (nous avons des modèles pour vous !)
- Déposez votre dossier complet à la mairie (statuts, composition du bureau, PV…)
- Envoyez vos documents à la fédération UNSA Territoriaux
- Ouvrez un compte bancaire et commencez la collecte des cotisations
Vos droits dans la territoriale :
- Local syndical (obligatoire si + de 50 agents, distinct si + de 500)
- Réunions d’information d’1 heure par mois pendant le service
- Affichage sur panneaux réservés et distribution de tracts
- Crédit de temps syndical après les élections professionnelles
- 12 jours de formation syndicale par an pour chaque agent
🏢 Vous travaillez dans la fonction publique d’État ?
Ministères, préfectures, rectorats, services déconcentrés… Les modalités sont proches de la territoriale mais avec des spécificités liées au statut d’État: Contactez l’UNSA en Bourgogne-Franche-Comté (0784 965 965)
🏥 Vous travaillez dans la fonction publique hospitalière ?
Hôpitaux, EHPAD publics, établissements médico-sociaux publics… Là aussi, des règles spécifiques s’appliquent selon votre établissement : Contactez l’UNSA en Bourgogne-Franche-Comté (0784 965 965)
L’accompagnement UNSA en Bourgogne-Franche-Comté
Vous n’êtes pas seuls ! L’UNSA dispose d’un réseau solide en Bourgogne-Franche-Comté pour vous accompagner :
Soutien au développement
- Aide à la constitution des dossiers
- Conseils juridiques et stratégiques
- Mise à disposition d’outils de communication
Formation et coaching
- Sessions de formation adaptées à vos besoins
- Accompagnement des nouveaux élus
- Formations aux techniques de négociation
Réseau local
- Contacts avec les autres syndicats UNSA de la région
- Échanges d’expériences et bonnes pratiques
- Mutualisation des moyens
Contact pour vous lancer : l’UNSA en Bourgogne-Franche-Comté au 0784 965 965
Et maintenant… Passez à l’action !
Créer un syndicat ou une section syndicale peut paraître complexe, mais c’est en réalité plus simple qu’il n’y paraît.
Et, l’UNSA vous accompagne à chaque étape, de la constitution de votre dossier à vos premières négociations.
L’autonomie que vous offre l’UNSA, combinée au soutien fédéral et interprofessionnel, vous donne tous les atouts pour réussir ! Vous gardez la main sur vos décisions tout en bénéficiant de l’expérience et des moyens d’une organisation syndicale reconnue, utile et efficace !
Alors, prêts à prendre en main votre avenir professionnel ? Contactez-nous et ensemble, construisons le syndicalisme de demain en Bourgogne-Franche-Comté (l’UNSA en Bourgogne-Franche-Comté : 0784 965 965) !